Обзор нового законопроекта от 6 марта № 858157-8

6 марта в Госдуму внесен законопроект № 858157-8. КПРФ предложили новый проект Трудового кодекса РФ, над которым они работали несколько лет.

Что предлагают? Много чего. Вот несколько моментов:

• ввести полностью электронный документооборот и отказаться от бумажных трудовых книжек;
• установить нормальную продолжительность рабочего времени — 30 часов;
• закрепить минимальный процент ежегодной индексации зарплаты;
• ввести новый вид дополнительного оплачиваемого отпуска за особые условия работы (перечень категорий сотрудников и минимальная продолжительность, условия предоставления определяются Правительством РФ);
• гарантировать право на сокращённое на один час рабочее время для одиноких родителей детей младше 14 лет;
• закрепить минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, предлагают следующий:
  • подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени) — 4 %;
  • подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени) — 6 %;
  • подкласс 3.3 (вредные условия труда 3 степени) — 8 %;
  • подкласс 3.4 (вредные условия труда 4 степени) — 10 %;
  • опасные условия труда (4 класс) — 12 %.

Ну и т. д.

О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой на НашГлавбух:

• Можно ли уволить дистанционного сотрудника за отказ работать в офисе?
• Отзыв сотрудника из отпуска
• Нюансы статей 124 и 125 ТК РФ в части переноса отпуска
• Выходное пособие при расторжении ТД по соглашению
• Все статьи колонки "О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой"