Позиция Минфина РФ о страховых взносах с выплат сотрудникам за рубежом

Размер шрифта:

Специалисты Минфина России ответили на вопрос о начислении страховых взносов по трудовым договорам сотрудников в обособленном подразделении в Венгрии.

Позиция Минфина подробно изложена в письме от 9 сентября 2024 г. N 03-15-05/85374:

  1. Объектом обложения страховыми взносами являются выплаты и вознаграждения в рамках трудовых отношений граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию подпунктом 1 пункта 1 статьи 420 Налогового кодекса Российской Федерации.
  2. Граждане РФ, работающие по трудовым договорам, застрахованы в системах обязательного социального страхования согласно федеральным законам.
  3. В случае, если международный договор устанавливает иные правила, применяются они.
  4. Отношения российских граждан, работающих в Венгрии, регулируются Договором о социальном обеспечении от 30 октября 2019 года, согласно которому на них распространяется законодательство страны, где они работают.
  5. Минтруд России и Минздрав России супервизируют вопросы обязательного социального и медицинского страхования соответственно.

Таким образом, страховые взносы с выплат гражданам РФ, работающим в обособленных подразделениях в других странах, регулируются законодательством той страны, где работа осуществляется, согласно межгосударственным договорам.

Перейти в полный текст Письма Минфина РФ № 03-15-05/85374 от 09.09.2024 в системе Консультант Плюс

Другие позиции Минфина России:

Иванова Лидия Редактор-эксперт

Автор, редактор-эксперт