Важно Минфин обновит КБК на 2027–2029 годы 
Не займы, а зарплата
Размер шрифта:
Компания БраЗМК ежемесячно выдавала беспроцентные займы своему руководителю и его заму (по совместительству — учредителям компании).
Деньги фактически не возвращались, взамен заключались договоры цессии, зачёты, продажа акций общества. Официальная зарплата топ-менеджеров немногим отличалась от зарплаты рядовых сотрудников — явно не соответствовала их статусу.
Налоговая переквалифицировала займы в скрытую оплату труда, доначислила НДФЛ и страховые взносы.
Суды поддержали налоговиков:
- Выплаты носили регулярный, системный характер (ежемесячно).
- Договоры займов не предполагали реального возврата.
- Размер официальной зарплаты был экономически необоснованно низким для руководителей и акционеров.
- Сам налогоплательщик в пояснениях признавал, что деньги являются доходом от продажи акций, но даты и условия сделок этого не подтверждали.
Подробнее: Постановление АС ВСО от 09.04.2026 по делу № А19-11336/2023.
Налог ПРО — колонка Гузель Валеевой на Наш Главбух:
