Оплата труда

По своему опыту вижу, что работодатели часто выплачивают вознаграждение за служебные произведения как часть зарплаты и путаются с налогами и документами. Разберем, как правильно оформить такое вознаграждение, рассчитать его размер и учесть налоги и взносы.

Ожидаемое повышение зарплаты бюджетникам в 2026 году с учетом индексации МРОТ — от 7,6 до 18 % в зависимости от сферы деятельности. Рассказываем, кого затронет повышение и в течение какого времени произойдет индексация зарплат бюджетникам.

Вы считаете расходы на персонал, исходя из зарплатного фонда? Это ошибка, которая приводит к искажению стоимости продукции и неправильному расчёту цен. Помимо оклада, есть налоги, взносы, организация рабочего места, обязательное обучение и ещё дюжина статей, которые работодатели часто упускают из расчета общей стоимости производственного процесса. Разберём, как рассчитать реальную стоимость работника.

Расчетная единица в СПб в 2026 году нужна, чтобы определить зарплату госслужащих. Показатель ежегодно индексируют с учетом уровня инфляции. Но порядок регулирования таких расчетов изменился.

Требование ФНС пояснить занижение заработной платы приходит, если ваши показатели ниже среднеотраслевых или меньше минималки. Разбираемся, как связаны МРОТ и среднеотраслевые зарплаты, как ФНС отслеживает нарушение показателей, когда компания получит требование и как подготовить грамотный ответ.

С целью привлечения людей на работу в местностях с суровым климатом государство закрепило за ними право на компенсационные выплаты: районный коэффициент и процентную надбавку к заработку. Выясним, в каком размере производятся эти выплаты в 2025 году и кто на них вправе рассчитывать?

Показатель устанавливается столичным правительством и повышается минимум один раз в год с 1 января.

Почасовая оплата труда имеет свои плюсы и минусы, как и прочие системы начислений. Безусловно, она более прогрессивна, чем простая тарифная или окладная. Познакомим с видами почасовой оплаты труда, расскажем о ее преимуществах, ответим на вопросы.

Отчетные формы и сроки сдачи зарплатных отчетов в 2026 году не изменились. Практически все отчеты нужно подавать до 25-го числа. Сведения о начислениях и выплатах обязаны предоставлять все работодатели без исключения.

В конце года бухгалтеры и кадровики активно начинают готовиться к итоговой отчетности. А что насчет зарплаты? С 2026 года существенно вырастет минимальный размер оплаты труда, а вместе с ним и зарплата некоторых работников. Рассказываем, на что повлияет увеличение МРОТ, что делать работодателям в связи с этим ростом и как узнать МРОТ в своем регионе.

Когда опубликовали проект налоговых поправок-2026, удивились не только предприниматели. В новой реформе есть отдельное положение для руководителей компаний. Теперь, если выплаты директору за месяц оказалась меньше МРОТ, то страховые взносы надо начислить с минимальной зарплаты. Ориентируемся на новую редакцию НК РФ и разбираемся со страховыми взносами руководителей с 2026 года.