Можно ли перевести работника при смене собственника без его согласия?

Размер шрифта:

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф разъяснили, возможен ли перевод работников в другую организацию при смене собственника помещения без их согласия.

Навигация

Вопрос

Произошла смена собственника помещения работодателя. Может ли работодатель перевести сотрудников в новую организацию без их согласия? Возможно ли автоматическое передача долгов и обязательств по трудовому договору новому работодателю?

Ответ

Ответ Онлайнинспекции: смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения или автоматического перевода трудовых договоров работников, за исключением руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера. Перевод сотрудников к другому работодателю может быть осуществлён только с их письменного согласия.

Правовое обоснование позиции

Согласно статье 75 Трудового кодекса РФ, новый собственник может расторгнуть договоры только с руководящим составом организации в течение трех месяцев с момента получения права собственности. Для перевода любого работника в другую организацию требуется его письменное согласие, как это указано в статье 72.1 ТК РФ. Обязанность работодателя предоставлять работу в соответствии с трудовым договором закреплена в статье 22 ТК РФ.

Трудовой кодекс РФ, статьи 75 и 72.1 устанавливают процедуры при смене собственника, касаясь только руководства организации без автоматического перевода всех работников.

Вывод

Таким образом, смена собственника не дает права на автоматический перевод сотрудников без их согласия. Работодатель обязан соблюсти все процедуры и требования законодательства, предоставив работникам соответствующие рабочие места.

Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была составлена специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный запрос и не может быть применена без учета специфики ситуации.

Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:

Абрамсон София специалист по трудовым отношениям, экономист

В 2014 году закончила МАУП по специальности экономика. С 2013 по 2014 год работала секретарем в компании "Недвижимость и инвестиции". С 2015 года - автор NashGlavbuh