Учитывается ли день пути в командировку в выходной для расчёта среднего заработка?

Навигация

Вопрос

Если выезд в командировку выпал на выходной день (у работников 5-дневка или суммированный учёт), и этот день оплачивается по ст. 153 ТК РФ как работа в выходной, включается ли этот день (время в пути) в фактически отработанное время для расчёта среднего заработка при будущих командировках?

Ответ

Ответ Онлайнинспекции: день выезда в командировку (время в пути), если он пришёлся на выходной и был оплачен по правилам работы в выходной день (ст. 153 ТК РФ), включается в фактически отработанное время при дальнейшем расчёте среднего заработка для оплаты будущих командировок. Это объясняется тем, что за этот день работнику не сохранялся средний заработок, а начислялась зарплата согласно действующей системе оплаты труда (оплата по окладу, по тарифу или по двойной ставке, в зависимости от ситуации). Следовательно, аналогично всем другим отработанным дням, оплачиваемым по обычным правилам (а не как отпуск или больничный), этот день и время в пути войдут в расчет среднего заработка.

Правовое обоснование позиции

Пункт 2 Положения о расчёте средней зарплаты (ПП РФ от 24.04.2025 № 540) указывает, что для среднего заработка учитываются все начисления по тарифным ставкам, окладам и за отработанное время. День, оплаченный по ст. 153 ТК РФ, рассматривается как отработанный и подлежит учёту наряду с обычными рабочими днями.

Трудовой кодекс РФ, статья 153: работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере; возможно предоставление дня отдыха вместо двойной оплаты по заявлению работника.

Вывод

Таким образом, если день, проведённый в пути в командировку, пришёлся на выходной и был оплачен как работа в выходной, он включается в отработанное время для определения среднего заработка для оплаты последующих командировок или отпусков.

Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.

Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:

• С какого дня считать две недели отработки при отправке заявления об увольнении почтой?
• Обязан ли преподаватель оставаться в школе вне уроков для «доработки» астрономических часов?
• Как правильно прописать гибкий график приёма врача по предварительной записи в трудовом договоре?
• Должен ли работодатель платить средний заработок за время военных сборов студенту-целевику?
• Включается ли выплата молодому специалисту в МРОТ или начисляется сверх него?
• Может ли руководитель перевести на ночной график мать с ребенком до 14 лет?