398

Новое основание для увольнения иностранных работников

Размер шрифта:

Нас ждет новое дополнительное основание увольнения иностранных граждан.

Подписывайтесь на телеграм-канал «О трудовом праве и кадровом учете».

Госдума приняла в первом чтении поправки в ТК РФ, которые дополняют перечень специальных оснований для прекращения трудовых договоров с иностранными работниками (проект Федерального закона № 918040-8).

Планируется возможность увольнения иностранных граждан и лиц без гражданства, в случае, когда нужно привести их численность в соответствие с региональными ограничениями.

В соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 327.6 Трудового кодекса РФ в настоящее время разрешено расторгать трудовые договоры с иностранцами в целях приведения их численности в соответствие с федеральными законами, указами президента и постановлениями правительства.

После подписания закона, поправки вступят в силу со дня его официального опубликования.

О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой на НашГлавбух:

Правовые документы

Трудовой кодекс Статья ТК РФ

Статья 327.6 ТК РФ. Особенности прекращения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства

Оставить комментарий Распечатать
Лисова Татьяна Эксперт по трудовому праву, кадровый аудитор

Закончила Московский государственный открытый университет ( в настоящее время — Гуманитарно-экономический институт имени B. C. Черномырдина). Больше десяти лет курирует проекты кадрового аутсорсинга и кадрового аудита в одном из московских агентств.