Важно
Утвердили коэффициенты-дефляторы на 2026 год 
Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф разъяснили, что предпринять, если управляющая отказывается принять новые реквизиты для перечисления заработной платы, и как защитить свои трудовые права.
Навигация
Вопрос
Управляющая отказывается принимать новые реквизиты для перечисления заработной платы, ссылаясь на частую смену счетов. 8 числа нужно подписать заявление на увольнение, а заработная плата за февраль еще не выплачена. Что можно предпринять в этой ситуации?
Ответ
Ответ Онлайнинспекции: работник вправе изменить кредитную организацию для выплаты заработной платы, уведомив об этом работодателя за 15 дней до следующей выплаты. Если работодатель отказывается перечислить зарплату на новые реквизиты, можно обратиться в государственную инспекцию труда, прокуратуру или суд. Сроки обращения в суд по спорам о зарплате составляют один год, а по вопросам увольнения — один месяц. Подробности и контакты инспекций трудовой службы размещены на официальных сайтах.
Правовое обоснование позиции
Согласно ст. 136 ТК РФ, работник имеет право заменить банк, в который отправляется его зарплата, предупредив об этом за 15 дней. Трудовые права защищает Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) и его территориальные органы. Судебный спор о зарплате может быть разрешен в течение года после нарушения. Государственный инспектор труда выдаст предписание, если заработная плата не будет выплачена.
Трудовой кодекс РФ, статья 136: работник вправе изменить кредитную организацию, сообщив об изменении реквизитов не позднее, чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.
Вывод
Таким образом, имея отказ по обновлении реквизитов, работник может защитить свои права, обращаясь в суд или инспекцию труда, обеспечив соблюдение положений ТК РФ и своевременного получения оплаты труда.
Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, формулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.
Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:
- Какой МРОТ учитывать для сотрудников в разных подразделениях?
- Кому обратиться для исполнения решения суда об увольнении?
- Нужна ли подпись руководителя на заявлении об увольнении?
- Можно ли отозвать заявление на увольнение после подачи?
- Обязан ли работодатель выплатить компенсацию за задержку расчета?
- Может ли пенсионер уволиться без отработки?
