Можно ли привлечь тренера к ответственности за утерю или поломку инвентаря ребёнком?

Навигация

Вопрос

Можно ли привлечь тренера в детской спортивной школе к материальной ответственности, если ребёнок во время занятий потерял или сломал спортивный инвентарь, а также если вещь вышла из строя по износу?

Ответ

Ответ Онлайнинспекции: тренер может быть привлечён к материальной ответственности только при соблюдении всех условий: наличие прямого ущерба, вина тренера (небрежность, умышленность), доказанная связь действий/бездействия с причинением ущерба. Если ущерб возник по естественным причинам (износ, устаревание инвентаря), материальная ответственность исключается. За действия детей тренер может нести ответственность только если установлено, что он грубо нарушил свои обязанности, проявил халатность или иным образом допустил ущерб. При отсутствии письменного договора о полной материальной ответственности возмещать убытки работник будет в пределах месячного заработка. Если вина и причинная связь не доказаны, работника привлечь к ответственности нельзя.

Правовое обоснование позиции

По ст. 238 ТК РФ работник несет ответственность за прямой действительный ущерб, вызванный его противоправными (виновными) действиями. За ущерб от износа или естественной порчи инвентаря ответственность исключается (ст. 239 ТК РФ). Полный размер возмещения возможен лишь в перечисленных законом случаях, например при намеренном причинении ущерба, заключении договора о полной ответственности, или если работник действовал вне исполнения своих трудовых обязанностей (ст. 243 ТК РФ).

Трудовой кодекс РФ, статья 241: за причинённый ущерб работник несёт материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.

Вывод

Таким образом, тренер отвечает только за доказанную по вине и противоправности порчу имущества — естественный износ или случайная потеря ребёнком без вины тренера к ответственности не приводят.

Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.

Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:

• Можно ли объявлять дисциплинарный приказ уволенному работнику?
• Нужно ли полностью обучать комиссию по охране труда по всем программам?
• Как правильно учитывать оклад, коэффициент и налоги при расчёте зарплаты?
• Могут ли медработники, например рентгенологи, работать дистанционно?
• Через сколько месяцев ЦЗН вправе снять с учета предпенсионера, уволенного по собственному желанию?
• Можно ли заключить договор ГПХ с бывшим работником после увольнения?